2022年，公司认真落实区委、区政府的决策部署，全力抓好年度各项工作目标任务落实。现将全年工作总结如下：
一、全年目标责任考核任务完成情况
(一）灞桥区养老院项目的筹建工作。依据市委、市政府将养老服务工作纳入“十项重点工作”的精神，要求各区县（开发区）至少建成1所以失智失能老年人专业照护为主，总床位不少于500张公办的示范性养老院。经2021年5月23日区政府第8次常务会议研究同意，由区民政局牵头，区基投公司作为实施主体。项目设计方案通过2021年7月22日在灞桥区委专题会议，2021年8月10日通过区政府专题会议。10月21日已纳入灞桥区过渡期国土空间规划方案并上报市级部门审核。项目备案、项目道路红线图，地形图实测、用地置换、项目可研报告、初设工作等前期工作已基本完成。
（二）西临高速（灞桥段）整治提升及108国道（世博大道至临潼界段）沿线环境整治提升项目的后续维护、工程结算及工程款支付工作。一是完成了西临高速（灞桥段）整治提升、灞桥区东城大道(G108)沿线城市形象及环境整治提升项目的后续绿化养护工作。二是聘请第三方造价咨询公司对灞桥区西临高速（灞桥段）整治提升及东城大道(G108)沿线城市形象及环境整治提升等2个项目进行预算及结算审计工作。
（三）绕城高速沿线绿化提升及老城区城市环境改造提升长乐东路片区项目工程款支付工作。积极配合灞桥区城管局，根据付款进度要求，及时筹集资金，按时支付相关工程款。
（四）认真落实国企改革各项工作任务。一是制定国企改革和党建工作学习计划，认真落实培训任务。上半年完成2次培训。二是按照要求，不断完善法人治理结构，结合自身实际，制定了公司党委前置研讨重大经营管理清单。三是规范议事流程，完善了党委会、董事会等会议制度。四是严格按照43项考核内容准备迎检资料，根据反馈问题，及时整改完善。
（五）垃圾分类工作全面推进。一是参加了区生活垃圾分类管理中心、区机关事务服务中心组织的生活垃圾分类培训工作。二是组织公司生活垃圾分类志愿者前往堡子村幸福里广场参观生活垃圾分类工作，并学习先进的做法和经验。三是参加区机关后勤服务中心组织的各类主题活动。
（六）12345市民热线工作成效。
全年共收到各类群众投诉4件，涉及项目建设、职工医保等问题，均已妥善处置。
（七）审计整改工作情况。
全年配合区上有关部门完成了财务专项检查（审计）、财经秩序专项整治行动、2020年资产负债损益审计、灞桥区财政局及下属单位2021年收入及支出等各类审计工作，并及时对审计发现问题进行了整改回复。
（八）作风建设专项活动。
以作风建设活动为契机，结合公司实际，加大对各岗位人员作风纪律教育，完善公司内部管理制度，着力增强对重点岗位人员风险防控意识教育为切入点开展教育活动，对照部门工作职责和员工岗位职责，检查改善工作方法，杜绝“庸、懒、散”的作风，要求对工作任务要有计划、措施和进度，着实提高工作潜力和效能，针对公司内部控制的薄弱环节补充建立和完善相关制度，用制度去规范公司经营管理，从源头上堵塞漏洞，为企业健康发展带给强有力保障。通过作风建设活动的开展，使公司工作作风不断提高，行为进一步规范，党员、干部的服务意识、依法依规干净干事的意识不断提高。
（九）全力做好包抓小区、村组疫情防控工作。一是认真履行包抓责任，积极组织全体干部下沉一线，排好疫情防控值班表，要求值班人员按时上岗履责，做好包抓小区人员的轮换值班工作。二是配合和支持包抓社区开展疫情防控多项工作，并送去防疫物资，慰问社区工作人员，给予人文关怀。三是深入包抓4个小区及2个村组，全力配合加强进入小区佩戴口罩、扫码、测温、登记、消杀等工作落实，及时排查掌握中高风险地区往来人员及确诊病例活动轨迹等最新防控要求。同时，按照全员核酸安排，做好宣传引导，积极组织居民进行核酸检测等工作，推动各项防疫防控任务落实落细。
二、2023年工作打算
（一）继续做好企业改制相关工作。
（二）积极做好西临高速（灞桥段）整治提升等项目的后续维护工作。
（三）做好灞桥区养老院项目前期及项目建设工作。
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