狄寨街道2024年度法治政府建设工作报告

2024年，在区委、区政府的正确领导下，狄寨街道坚持深入学习习近平全面依法治国新理念新思想新战略，认真贯彻落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，提升各项工作制度化、规范化、法治化水平，全域形成了严格执法、全民守法的良好氛围，为加快推进狄寨经济社会高质量发展提供了有力法治保障。现将一年来的工作情况汇报如下：

一、工作开展情况

（一）推进深学细悟，在打造过硬队伍上“强筋骨”。今年以来，狄寨街道始终把学习宣传习近平法治思想作为首要政治任务，通过多种方式开展学习，深刻把握精神实质，不断提升法治素养。一是坚持党建引领。将习近平法治思想学习纳入“三会一课”、理论学习中心组，把法律知识学习加入“五类课堂”，全年共开展相关党建活动20余次，引导党员干部严守政治纪律和政治规矩，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是强化理论学习。发挥领学带头作用，以党纪学习教育为抓手，带领班子成员及全体干部集中学习《中国共产党纪律处分条例》（2024年）、《中华人民共和国行政处罚法》、省市区纪委监委下发的典型案例等。5月17日邀请西安交通大学马克思主义学院张振副教授作党纪学习教育专题培训，重点解读《中国共产党纪律处分条例》并为领导干部答疑解惑。三是加快队伍建设。邀请法学专家为街村两级干部进行《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国反有组织犯罪法》等法律知识培训，开展“线上线下”法律明白人培训9次，在辖区14个村共培养“法律明白人”70人，切实提高全街党员干部依法行政能力水平。

（二）健全制度体系，在推进依法行政上“出重拳”。坚持严格、依法、公开、公正的原则，着力构建制度完善、机制健全、职责明确、运行高效的行政执法工作体系。一是加强组织领导。成立以党工委书记为组长的法治建设工作领导小组，统筹领导全街道法治工作，定期听取各科室法治工作情况汇报，多次开展专题研究，提前研判风险，及时解决问题。二是强化科学决策。严格执行民主集中制，广泛听取意见建议，对资金使用、项目建设、人事任免等“三重一大”问题依法依程序集体决策；充分发挥法律顾问的作用，提高决策科学化、民主化、法治化水平；坚持重大事项报告制度，主动接受人大、司法和社会舆论的监督。三是健全考核机制。将法治建设工作列入年度工作计划，与党建、乡村振兴等重点工作同研究、同部署、同落实，将履行法治建设第一责任人情况纳入年度述评的报告内容，各村年初确定法治建设目标任务，并制定切实可行的工作举措，极大地推动了村内民主法治工作的开展。四是推进机构改革。依法稳妥推进机改相关工作，完成“五办四中心”挂牌、职能职责划分、人员配置等事宜，目前正在高标准编制履职事项清单。

（三）紧盯重点环节，在提升治理效能上“下狠招”。带领班子成员聚焦基层治理难点痛点，充分发挥人民调解工作“第一道防线”作用，积极推动治理效能不断提升。一是深入推进诉访分离。引导群众依法理性表达诉求，推动从“信访”向“信法”转变，今年以来，为35名群众答疑解惑，引导其向对应业务部门反馈问题，调处率达到95%以上；建立了常态化领导接访制、预警制和调查机制，逐案建立台账，全年共排查各种矛盾纠纷83件，成功化解81件，化解率97%，实现了“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的工作目标。二是加大普法宣传力度。以“八五”普法宣传为主线，充分利用国家宪法日、宪法宣传周和法治宣传教育月等时间节点，通过集中宣传、微信公众号、LED屏等方式，深入村、景区、学校、企业开展普法宣传，共开展宣传活动38场，发放宣传资料5000余份，营造了学法、尊法、守法、用法的良好氛围。三是构建联防联治。联合狄寨派出所，组织各村、各院校在关键节点进行巡查，处置突发事件，维护地区稳定；全年赴省市等部门接访劝返14人次，赴京劝返越级上访7次，辖区重点人员100%稳控到位，全年化解重大信访问题3件，周芳珍、许凤母女目前已签订息诉罢访书；常态化做好扫黑除恶和打击邪教工作，今年共收到交办线索8条，均不存在涉黑涉恶情况；坚持周走访周汇报，重点时段一日三控上报，邪教人员管控工作无一失管失控；全国两会期间，组织“红袖章”队伍500余人进行巡逻，辖区社会和谐稳定，治理效能稳步提升。

二、存在的问题和不足

一是法治知识的转化运用有待强化。部分干部运用法治思维和方式推动工作的惯性和敏锐度还不够，法治观念、法治意识仍需增强。二是法治人才队伍能力有待提升。机构改革下放部分执法权，基层专业力量、实践经验不足，运用法律武器解决矛盾、化解难题的能力还需进一步提升。三是普法教育广度和深度不够。个别村集体经济薄弱，普法经费不足，无法经常性开展切实有效的普法活动，法治宣传教育效果不佳。

三、下一步工作打算

针对当前法治建设工作存在的问题，结合街道各项工作，我街道将牢固树立法治思维，积极推进狄寨高质量发展。

一是学用结合涵养理论。坚持在“学”字上下功夫，重点抓好《习近平法治思想学习纲要》《论坚持全面依法治国》等权威读本的学习；在“用”字上出效果，进一步教育引导党员领导干部养成用法的思维，严格遵循“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”这一思路，将法律意识贯穿于整个工作中。

二是抓好矛盾纠纷化解。充分利用新时代“枫桥经验”，坚持“调防结合、以防为主”原则，依托“红色星期五”活动，主动下村发现问题、解决问题，让人民群众的法治诉求真正实现“申诉有门”“解决有道”和“回馈有声”，切实从源头上预防和化解风险隐患和不稳定因素。

三是大力推进普法教育工作。充分利用线上线下各类宣传工具，积极开展专题讲座、法治图片展等具有较强感染力和针对性的教育活动，实现普法教育阵地的综合效应。扎实组织实施“九五”普法工作，创新活动载体，制定完善学习教育、工作落实、跟踪督办、信息反馈等各项规章，为普法工作的开展提供制度保障。